Hallo Leute,
Bitte um kurze Info, ob es zulässig ist, wenn der Arbeitgeber eine Zeiterfassung mittels Fingerabdruck am Arbeitsplatz installieren will.
Kann sich der Arbeitnehmer dagegen wehren?
Es ist ein kleiner Betrieb ohne Betriebsrat.
Danke im Voraus.
Liebe Grüße
Die Suche ergab 6 Treffer
- 30.10.2013, 16:49
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